Skip to Content
Alt tekst

Het Verbond (sectorbestuur Arbeidsvoorwaarden) sluit als werkgeverspartij met FNV Finance, De Unie en CNV Vakmensen cao’s af voor de binnendienst en de buitendienst. 

Mail vragen over de cao of werkgeverszaken naar cao@verzekeraars.nl.

Sociale Agenda 2022-2024

Verzekeraars en vakbonden (CNV Vakmensen, FNV Finance, De Unie) voeren samen een agenda met een toekomstvisie op arbeid. 

2022-2024

Deze agenda gaat over duurzaam werkgeverschap voor mensen, organisaties en samenleving. Dat is belangrijk door digitalisering, een dynamische arbeidsmarkt, de gevolgen van corona en de uitwerking van het pensioenakkoord. In de Sociale Agenda 2022-2024 staat het begeleiden van mensen van werk naar werk centraal, net als het (h)erkennen van talent en het versterken van diversiteit en inclusie.

Vanwerkverzekerd.nl

Alle verzekeraars die lid zijn van het Verbond kunnen gratis gebruik maken van het vacatureplatform vanwerkverzekerd.nl dat boventallige medewerkers helpt aan een nieuwe uitdaging in onze sector. Via loopbaantesten kunnen deelnemers meteen zien welke verzekeringsvacatures matchen met hun wensen en mogelijkheden. Omgekeerd vinden werkgevers passende kandidaten voor vacatures: een waardevol middel voor personeelsplanning!

De gratis pilot loopt tot 1 juli 2025. Verzekeraars bepalen zelf wanneer zij starten. Ben je HR-professional? Neem voor meer informatie contact op met Sarika of Richard.
Let op: tijdens de pilot tot 1 juli 2025 krijgen max. 200 medewerkers toegang tot het platform (waarvan 100 voor de zes grote verzekeraars die al deelnemen). Na de pilot vindt een evaluatie plaats.

Zelf aan de slag met stappenplan voor diversiteit en inclusie

Ga met ons stappenplan zelf aan de slag in je eigen organisatie. Iedere stap is voorzien van praktijkcases van verzekeraars die hieraan hun medewerking hebben verleend. 

Pensioeninformatie voor verzekeraars

Alle pensioenregelingen moeten uiterlijk 1 januari 2028 voldoen aan de nieuwe wettelijke eisen van de Wet toekomst pensioenen die sinds 1 juli 2023 van kracht is. Ook verzekeraars in hun rol als werkgever. In de Cao voor het Verzekeringsbedrijf hebben het Verbond van Verzekeraars, FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie daarover afspraken gemaakt.

Hulp nodig bij de, soms complexe, veranderingen en transitie naar de nieuwe pensioenregelingen? Kijk voor meer informatie en een uitgebreid stappenplan op de themapagina Pensioeninformatie voor verzekeraars.

Werkdruktemeter: Meet je werkplezier!

In hoeverre zijn jouw medewerkers gelukkig en in welke mate ervaren zij werkdruk? Met de Werkdruktemeter worden werkdruk en werkplezier meetbaar én bespreekbaar. Lees alles wat je moet weten om met de Werkdruktemeter aan de slag te gaan of luister de gebruikerssessie terug. 

Arbo en preventie: arbocatalogus

Hoe kunnen verzekeraars handen en voeten geven aan een goed arbobeleid? En hoe kun je het beste omgaan met arbeidsrisico’s zoals werkdruk en KANS (voorheen: RSI)? Lees meer over de regelgeving, hoe je de regels inpast in beleid en praktische uitwerkingen  in de Arbocatalogus voor het (zorg-)verzekeringsbedrijf op www.gezondverbond.nl

De catalogus is ontwikkeld door de sector Arbeidsvoorwaarden van het Verbond van Verzekeraars, verzekeraars met een eigen cao en de vakorganisaties CNV Vakmensen, FNV Finance en De Unie. Zorgverzekeraars Nederland (ZN) heeft zich ook aangesloten. De Arbocatalogus is goedgekeurd door de Arbeidsinspectie. 

Actueel