Met de nieuwe cao is er voor de komende twee jaar duidelijkheid en rust in de sector gecreëerd op het gebied van arbeidsvoorwaarden. Naast loonsverhogingen zijn er onder meer aanvullende afspraken gemaakt over de zogenoemde RVU-regeling (Regeling Vervroegde Uitkering om de periode tot aan pensioen/AOW te overbruggen).
Verder is er een Werkgroep Pensioen in het leven geroepen en zijn er afspraken gemaakt over verlofregelingen in het kader van een inclusieve maatschappij.
Meer weten?
De hoofdlijnen van het onderhandelingsresultaat zijn terug te vinden in ons eerdere nieuwsartikel op onze website.
Nieuwsgierig naar meer? In het onderhandelingsresultaat vind je meer informatie over alle gemaakte afspraken.
Zodra de cao-tekst door cao-partijen is goedgekeurd, wordt deze gepubliceerd. Houd hiervoor onze website in de gaten.