In de finale nam BeFrank het op tegen Achmea, a.s.r., MijnGeldzaken.nl en Vereniging Eigen Huis. De finalisten waren geselecteerd uit 13 inzendingen, zij mochten vervolgens hun inzending pitchen aan de jury. Martin Flier, directeur Arbeidsverhouding bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, reikte de prijs als juryvoorzitter namens platform Wijzer in geldzaken uit aan Hanneke Geluk en Joffry Musch van online pensioenuitvoerder BeFrank. a.s.r. kreeg met het initiatief Ikdenkvooruit.nl de eervolle vermelding van de jury als tweede in de eindstrijd.
BeFrank combineert on- én offline middelen
BeFrank combineert on- én offline middelen om deelnemers te activeren. Zo ontvangen nieuwe deelnemers bij de start van de regeling een persoonlijke welkomstvideo. Hierin wordt uitgelegd welke keuzes een deelnemer heeft. Op de persoonlijke pensioenpagina moedigt BeFrank deelnemers aan keuzes te maken en door te geven, dat kan ook via de app. “Met een ‘pensioendrempel’ helpt BeFrank deelnemers letterlijk over de drempel heen te stappen. Ook zetten ze bijvoorbeeld een smoothiebar in om zoveel mogelijk deelnemers in te laten loggen op hun persoonlijke pensioenpagina en was er dit jaar een ‘ijsjesactie’ met hetzelfde doel. Werkgevers worden uitgedaagd om samen met BeFrank werknemers in actie te krijgen, bijvoorbeeld door een target inlogpercentage af te spreken”, aldus de jury.